日前，综合公司全面加强信访稳定工作，着力解决职工实际困难，通过分级矛盾化解，采取多项措施，注重落实，保证职工队伍稳定。
召开班组长专题会议，各班组长对本班组人员进行走访摸排，尤其对思想不稳定、家庭困难职工进行走访，发现不稳定苗头及时上报，制定防控措施。
公司班子成员到各班组对困难职工、患病职工进行走访，了解其生活、工作状况，近期思想状况，及时解决工作生活困难，消除职工不稳定因素。
工会主席对以往的困难职工进行走访，对真正困难的职工，给予组织的关怀和帮助，及时上报困难申请，向上级工会组织申报困难救助，解决困难职工的实际困难，消除职工思想顾虑，保证职工队伍稳定。(王晓芳)
