【本网讯】为确保矿井安全生产，准确认定、及时消除矿井安全生产事故隐患，安徽省淮北双龙矿业公司结合矿井实际，进一步强化事故隐患排查治理工作，实行隐患排查分级管理，把隐患划分为重大隐患和一般隐患两大类，并按照事故隐患等级明确相应层级的单位和人员负责治理、督办、验收，收到较好效果。安全月活动开展以来，杜绝了轻伤及以上人身事故和重大非人身事故，实现了安全生产。
淮北双龙矿业公司是一个开采50多年的老煤矿，该公司根据矿井安全设备相对老化的实际，强化事故隐患排查治理工作，制定了《双龙公司事故隐患排查治理实施方案》，成立了以董事长、党委书记为组长的事故隐患排查治理领导小组。分别明确了董事长、党委书记、总工程师、安监处长、采煤副总经理、机电副总经理、纪委书记、专业副总以及各部门的职责分工。同时，实行隐患排查分级管理和分级治理。将隐患划分为重大隐患和一般隐患两大类，并按照事故隐患等级明确相应层级的单位和人员负责治理、督办、验收。认真落实重大隐患“双报告”制度，由该公司董事长组织列出计划、制定措施、落实整改，隐患没有整改之前停产整顿；一般隐患及时建立事故隐患排查台账，逐项登记排查出的事故隐患。能够立即治理完成的事故隐患，当班采取措施，及时治理消除。不能立即治理完成的事故隐患，由责任单位负责人按照治理方案组织实施，职能部门按照“五定表”进行跟踪落实整改。采取矿井每月进行排查，系统每周进行排查，科区每天进行排查，班组每班进行排查，岗位随时进行排查。对查出的隐患，现场不具备整改条件的，责任单位制定安全技术措施并落实、整改、闭合。
本网通讯员：赵素平 本站编辑：碧海云天
